Простой способ устроиться на работу без опыта

Тема трудоустройства до сих пор остается самой горячей среди начинающих программистов Java.

И самые популярные вопросы: Как устроиться на работу без опыта? Как быстро начать зарабатывать деньги любому новичку?

В этой статье я расскажу вам об одном популярном способе, которым пользуются многие наши читатели — начинающие программисты.

Многие будут ругать меня, обвиняя в неправильном подходе или обучении.

Но я всего лишь делюсь результатами своих учеников и не более.

А применять или нет данный спсособ — это уже ваше право.

Итак, чтобы устроиться на работу — вам чаще всего нужно будет проходить собеседование.

Обычно для этого в фирме есть специальный человек, у которого уже заранее заготовлен список вопросов и по нему вы и будете проверяться.

Что вам нужно сделать.

Просто берете и учите список самых часто задаваемых вопросов на собеседованиях.

Список можно без труда найти в интернете например по запросу «java interview questions».

Очень часто достаточно просто знать ответы на самые задаваемые вопросы — и все.

Многие наши читатели, судя по их отзывам, устроились именно так.

Необязательно знать досконально все темы и иметь по ним хороший опыт.

Если фирма небольшая — наврядли они будут придумывать отдельно свой список вопросов — часто их берут именно из интернета.

Поэтому вам нужно пройтись по всем вопросам за пару вечеров — и вы «готовы к сдаче».

Это похоже на то, как сдают тестирование при поступление в ВУЗ.

Есть список вопросов и ответов, которые нужно выучить.

Как только вы сдаете тесты успешно — вы тут же забываете ответы.

Но вы выполнили задание — поступили — это самое главное.

Так и здесь — готовитесь по вопросам и ответам — проходите собеседование — и уже на практике потом нарабатываете опыт.

Вот так все просто — не нужно перечитывать гору книг и статей — можно пойти в обход.

Какие темы обязательны:

  • JavaSE и ООП
  • Коллекции
  • SQL
  • Шаблоны проектирования

По каждому этому разделу существует список вопросов, которые задают чаще всего.

***

Можно по-разному относиться к такому способу: многие говорят, что это обман, нет хороших базовых знаний.

Но даже во время изученя этих вопросов вы значительно повысите свой уровень, узнаете много нового.

Напишите свое мнение или возможно вы устроились на работу именно таким способом — будет интересно узнать ваши результаты:

 

Author Тимур Батыршинов

Основатель обучающего центра «JavaBegin». Главный тренер. Обучил более 46000 человек (онлайн и оффлайн), провел более 900 онлайн-вебинаров. Опыт разработки на Java и других языках — более 15 лет. Автор более 50 курсов по разным направлениям Java: основы, веб, Android, Spring, iOS, Angular, React и многие другие. Все курсы автора

More posts by Тимур Батыршинов

Join the discussion 13 комментариев

  • Boris:

    «теперь вот учу все что только можно»

    Более глупого совета сложно придумать. И много выучил?
    Стек Java технологий настолько огромен и необъятен что «учить все что можно» не реально. Это тебе не .Net.
    Будет каша в голове и 0 толку. С мнением Тимура согласен, сам так устроился на работу. Коллеги рядом прекрасно понимают что ты Junior и не будут давать тебе задачи мидла, будут давать задачи именно начального уровня, на которых можно набить руку.
    Именно в работе набирается боевой опыт.

  • Max:

    Плохой совет!Лучше бы посоветовал побольше практиковаться. Я тоже вот устраивался на работу повторив теорию, но практики у меня было очень мало, разве что на простых задачах. После прохождения испытательного срока на интерна (3 месяца), в рамках которых изучались фреймворки Spring, Hibernate, никто из существующих программистов не захотел брать таких людей «без боевого» опыта. Так и выгнали…теперь вот учу все что только можно, на случай чтоб потом когда устроюсь не выгнали, т.к. всем нужны ТОЛЬКО ОПЫТНЫЕ, а учить неопытных никто не будет, только подсерать.

    • Boris:

      «теперь вот учу все что только можно»

      Более глупого совета сложно придумать. И много выучил? Стек Java технологий настолько огромен что «учить все что можно» не реально. Это тебе не .Net. Будет каша в голове и 0 толку. С мнением Тимура согласен, сам так устроился на работу. Коллеги прекрасно понимают что ты Junior и не будут давать тебе задачи мидла. Именно в работе набирается боевой опыт.

  • 333:

    Интересно, народ, а вы хотели бы, например, лечиться у врача, который поступил на работу похожим способом?

  • Владимир:

    Спасибо, Тимур!
    Жаль, что здесь много комментариев от «теоретиков успеха»:)!

  • Талгат:

    Тима, подскажи пожалуйста, с чего мне нужно начать изучение Джавы, если я полный ноль, и какие вопросы в пойсковике лучше всего задавать, заранее спасибо

  • Тру:

    Ахах, грош цена компании, в которой тех специалист не разберётся в знаниях потенциального работника. В перспективных конторах сразу такое пресекают.

  • Bolat:

    Да, очень хороший способ. Я сам так устроился на работу. Для джуниора требуемые темы это JavaSE, SQL, HTML, CSS, Коллекции и дают пару логических задач.

  • Nubaseg:

    Так устроиться не проблема как бы…
    А вот как потом такой человек работать будет, если он отвечал на вопросы потому что выучил, а не потому что понимает… Не завидую коллегам такого сотрудника.

    • А потом уже в боевом режиме нужно нагонять практику.

      • Max:

        В боевом режиме не получится, вылетишь как пробка!!!!!!!!!!))))

      • Max:

        В боевом режиме не получится — вылетишь как пробка!!!!!!!!!))))

        • Fallen87:

          Считаю что это не очень хороший способ попытаться устроиться на работу если у тебя вообще никаких знаний по программированию. 1-ое что нужно сделать кто только начал программировать это поставить себе задачу корректно, одна из сложных задач абонетское обслуживание клиентов (биллинг) твердобытовых отходов. 2-ое научиться использовать 20% процентов языка программирования, остальные 80% нужно уметь читать из документации к языку.3-е Изучения любого СУБД сервера (MS SQL SERVER 2008 и выше, MySQL 5, PostgreSQL 9,FIREBIRD 2.5, Oracle 10) + проектирование структуры БД это тоже отдельно большая тема. В зависимости от сложности проекта даже берут отдельного человека кто будет проектировать БД. 4-е после того как написали код, сначала протестировать самому, не один раз. А потом уже можно передать тестеру. Я больше чем уверен, что после того как программисты заканчивают очередную задачу. Редко кто из программистов задумываются насколько быстро выполняется их код. Грешу этим же самым, но только после 2-х лет работы программистом понимаешь почему часто пользователи систем часто жалуются на работу программ. Потому что качество алгоритмов падает. В Университетах не прививают привычку к анализу своего кода через профилировщик, а говорят об этом как о черной магии.

Leave a Reply